Recruit

採用FAQ

よくあるご質問

新卒採用の対象者は?

2020年3月に大学・大学院を卒業/修了見込みの方、及び2016年4月~2019年3月卒業/修了の方が対象となります。ただし、海外の大学を卒業見込みの方はこの限りではありません。

2019年4月入社の新卒採用予定数は?

総合職:121名(事務系:34名、技術系:82名、バレー5名)

海外の大学を卒業見込みの学生の採用は?

海外の大学を卒業見込みの方は、当社の会員制採用HPを通して、日本の大学を卒業見込みの方と同じようにエントリーすることができます。

博士課程の学卒採用は?

基本的に、修士・学士の採用フローと同じになります。

学校推薦は?

学校推薦は募集要項をご確認の上、ご応募ください。募集要項は求人票とともに各大学の就職担当宛に送付いたします。求人の有無については、ご自身の学校にお問い合わせください。

自由応募と学校推薦の併願は?

併願はできません。どちらか一方を選択してください。なお、自由応募から学校推薦への変更は可能です。

配属先は?

皆さんの希望と個人の適性、各部門のニーズから総合的に判断し、配属先を決めさせていただきます。

海外赴任のチャンスは?

海外に駐在している社員は現在300名ほどいます(※10人に1人の割合で海外出向)。17カ国・地域65グループ会社を有している豊田合成では、海外赴任のチャンスは非常に多いといえます。

新入社員研修は?

約半年間にわたる導入教育後、数ヶ月間の工場実習を通して豊田合成のモノづくりを実際に体験していただいています。その後、配属前教育や技術基礎教育 を行ったのち、正式配属となります。配属後も職場先輩制度など様々な教育が用意されており、人材育成に力を注いでいます。

休日·休暇は?

週休2日制(土・日)で年間休日は約121日です。長期連休は、GW、夏季、年末年始の3回で、それぞれ9日間程度です。また、有給休暇は最高20日間/1年あります。(※2017年度有給休暇消化年平均18.4日)

寮はありますか?

2009年6月に完成したばかりの新しい寮があります。全室個室でバス・トイレ(セパレートタイプ)や家具も付いています。入居資格に適合する場合、希望すれば入居できます。

女性が働く上での環境や支援制度は?

育児支援制度の充実(※)など、女性が働きやすい職場環境作りを行っています。

  • 育児休業:子供が満2歳になるまで
  • 短時間勤務制度:4時間、6時間、7時間の勤務
  • 育児休業からの復帰率:90%以上