募集要項
Information
- 新卒採用 募集要項
- 中途採用 募集要項
- 応募資格
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大学、大学院卒業/修了見込みの方(2026年3月卒業予定)
大学、大学院卒業の方(2023年4月~2025年3月卒の方)
高等専門学校卒業の方(2026年3月卒業予定)
- 業務内容(技術)
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本社・技術センター・工場内における、研究開発・製品設計・生産技術・評価解析・品質管理業務
【業務例】自動車部品の開発設計、生産技術、設備・金型の設計、材料開発、評価解析、デザイン等
- 業務内容(事務)
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本社・技術センター・工場内における、事務・管理・企画業務
【業務例】経営企画、人事、経理、営業、調達、生産管理、情報システム、品質保証等
- 給与
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院卒:月給27万6千円(2024年4月初任給実績)
大卒:月給25万4千円(2024年4月初任給実績)
高専卒:月給22万8千円(2024年4月初任給実績)
- 諸手当
- 超過勤務手当、休日勤務手当、通勤手当、家族手当等
- 昇給
- 年1回(4月)
- 賞与
- 年2回(7月、12月)
- 勤務時間
- 8:30~17:15(フレックスタイム制有)
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、GW・夏季・年末年始長期休暇、年間休日121日、
年次有給休暇、産前・産後の特別休暇、配偶者出産時の特別休暇、出生時育児休暇、
育児休業、子の看護の特別休暇、キッズサポート特別休暇、育児特別勤務免除、その他特別休暇等
- 保険
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
- 福利厚生
-
制度
住宅資金融資、マイカー資金融資、財形貯蓄、従業員持株会、退職金積立年金、
退職金・年金、児童手当金、祝日臨時託児所、祝日託児利用補助、短時間勤務、
育児のための就業制限、ライフプランセミナー、旅行費用補助、レジャー・エンタメ費用補助
禁煙支援補助、人間ドック・脳ドック補助、食事補助
諸施設
食堂、売店、健康管理センター、独身寮(2009年6月サンコートイースト完成、医療施設、
体育館(エントリオ)、グラウンド、テニスコート等
- 勤務地
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本社(愛知)、北島技術センター(愛知)、美和技術センター(愛知)、
各工場(愛知・静岡・三重)、営業所(東京・大阪・広島・宇都宮)
※将来的に海外勤務の可能性があります(現在、約300名が海外で活躍中)
- 募集学科
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技術:機械、電気電子、金属、化学、情報、数学、物理、工業デザイン、材料等
事務:全学部全学科
- 選考方法
- 面接(複数回)、適性検査・能力検査
- 採用人数
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【実績】
2024年4月入社…総合職:82名(事務系:18名、技術系:64名/男性:70名、女性:12名)
2023年4月入社…総合職:95名(事務系:15名、技術系:80名/男性:79名、女性:16名)
2022年4月入社…総合職:108名(事務系:27名、技術系:79名、バレー:2名/男性:87名、女性:21名)
2021年4月入社…総合職:101名(事務系:18名、技術系:82名、バレー:1名/男性:81名、女性:20名)
2020年4月入社…総合職:132名(事務系:28名、技術系:102名、バレー:2名/男性:111名、女性:21名)
- 採用実績校
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北海道・東北・関東エリア
北海道大学、東北大学、東京大学、一橋大学、筑波大学、東京工業大学、東京外国語大学、横浜国立大学、千葉大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、東京理科大学、芝浦工業大学、室蘭工業大学 等
北陸・甲信越・東海エリア
金沢大学、信州大学、新潟大学、富山大学、福井大学、名古屋大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、豊田工業大学、豊橋技術科学大学、岐阜大学、三重大学、静岡大学 等
関西・中国・四国・九州エリア
京都大学、大阪大学、大阪市立大学、神戸大学、広島大学、佐賀大学、鹿児島大学、九州大学、同志社大学、立命館大学、関西大学、関西学院大学、徳島大学、九州工業大学、北九州市立大学 等
海外
オレゴン州立大学、カリフォルニア州立大学、ミシガン州立大学、オクラホマ大学、モナシュ大学、バース大学、アサンプション大学、北京外国語大学 等
※順不同
FAQ
よくある質問
Q
学部卒、修士了など、応募に関する制限はありますか?
A
特にありません。
Q
既卒者の採用予定はありますか?
A
3年目まであります(2023年卒まで)、ただし就業経験のない方に限ります。
Q
文理別などによって、エントリーできる職種に制限はありますか?
A
技術職については理系部門の方のみ受け付けております。事務職については制限はありません。
Q
職種によって、エントリーに必要な資格などはありますか?
A
特にありません。
Q
選考にあたり重視するポイントを教えてください。
A
チームワーク、チャレンジ
Q
配属先はどのように決まりますか?
A
新入社員研修後の配属面談にてご希望を伺った上で、
適性や部署の状況に応じて最適な配属先を決定します。
適性や部署の状況に応じて最適な配属先を決定します。
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
-
準社員期間…6ヵ月
準社員期間の勤務条件…正社員と同じ
- 勤務開始日
- 応相談
- 勤務地
- 職種により異なる
- 応募資格
- 職種により異なる
- 就業時間・休憩時間
-
8:30~17:15(休憩45分)
※フレックスタイム制あり(コアタイム10:00~15:15)
※時間外労働あり(全社平均15.1時間/月 ※2024年度)
- 休日・時間外労働
-
年間休日121日
週休2日制(土・日)、GW、夏期休暇、年末年始(各9日程度)、有給休暇等
※有給休暇は入社時に付与致します(時期により入社時に付与されない場合もあり)
※有給休暇の最高付与日数は20日間です
※入社時期により、有給休暇の付与日数が変動する可能性があります
- 昇給
- 年1回(4月)
- 賞与
- 年2回(7月、12月)
- 残業手当
- 残業時間に応じて支給
- 通勤手当
- 会社規定に基づき支給
- その他手当
- 家族手当等 ※会社規定により支給のない場合もあります
- 加入保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 福利厚生
- 社内融資、社員持株会、健康管理センター、独身寮、各種リゾート施設、医療施設等