豊田合成株式会社 豊田合成株式会社

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環境マネジメント

基本的な考え方

持続可能な事業活動のために、従業員の環境意識向上に向けた啓発や人材の育成に積極的に取り組んでいます。

連結環境マネジメントの強化推進

当社グループ全体で環境管理を推進しています。環境データを国内グループ会社は2001年度から、海外グループ会社は2003年度から集計をスタートしました。また、国内外関係会社トップが一堂に会する「グローバルサミット」を開催し、事業の現状と課題の共有やグループの一体感向上の場として進めています。

  • 「グローバルサミット」の開催の様子 「グローバルサミット」の開催の様子
■環境管理対象(2023年3月末時点)
豊田合成(株) 国内グループ会社
  • 春日工場
  • 西溝口工場
  • 瀬戸工場
  • 稲沢工場
  • 尾西工場
  • 森町工場
  • 平和町工場
    いなべ工場
  • 一榮工業(株)
  • 豊田合成日乃出(株)
  • 豊信合成(株)
  • 豊田合成インテリア・
    マニュファクチュアリング(株)
  • 海洋ゴム(株)
  • ティージーオプシード(株)
  • TGAP(株)
  • 豊田合成東日本(株)
  • 豊田合成九州(株)
海外グループ会社

■米州
〈 統括拠点:豊田合成ノースアメリカ(株)〉

  • TGミズーリ(株)
  • TGケンタッキー(有)
  • TGオートモーティブシーリング
    ケンタッキー(有)
  • TGフルイドシステムズUSA(株)
  • 豊田合成テキサス(有)
  • ウォータービルTG(株)
  • TGミント(株)
  • タペックスメキシカーナ(株)
  • 豊田合成オートモーティブシーリング
    メキシコ(株)
  • GDBRインダストリアコメルシオ(有)
  • 豊田合成ラバーメキシコ(株)
  • ペクバルインダストリア(有)
  • 豊田合成イラプアトメキシコ(株)

■アジア
〈 統括拠点:豊田合成アジア(株)〉

  • 豊田合成タイランド(株)
  • 豊田合成ラバータイランド(株)
  • 豊田合成ハイフォン(株)
  • 豊田合成サウスインディア(株)
  • (株)豊田合成セーフティシステムズ
    インドネシア
  • 豊田合成ミンダ・インディア(株)
  • 豊裕股份有限公司
    (株)豊田合成インドネシア

■中国
〈 統括拠点:豊田合成(中国)投資有限公司〉

  • 天津豊田合成有限公司
  • 豊田合成星光(天津)汽車部品有限公司
  • 豊田合成(張家港)科技有限公司
  • 豊田合成(佛山)橡塑有限公司
  • 豊田合成(佛山)汽車部品有限公司
  • 湖北豊田合成正奥橡塑密封科技有限公司

■欧州・アフリカ

  • 英国豊田合成(株)
  • 豊田合成チェコ(有)
  • 豊田合成南アフリカ(株)
  • ISO14001取得済 なお新工場建設、新会社設立時は稼働3年を目処にISO14001取得

仕入先様との協業活動

サプライチェーン全体でカーボンニュートラルを目指す為には、豊田合成だけではなく、サプライヤーと共同で推進する必要があります。

そのために、カーボンニュートラルの理解浸透活動を実施、サプライヤー自社の加工時や物流のCO2排出量、個々の課題を把握した上で、豊田合成の省エネノウハウを展示した「省エネ道場」や、エネルギー使用量実測サポートなどの支援策を提供しつつCO2排出量削減に取り組んでいます。

環境監査

ISO14001 環境監査

当社および国内外のグループ会社は、環境マネジメントシステムであるISO14001を取得しています。内部環境監査は、監査の独立性・客観性を高めるために、監査対象事業所以外のメンバーで構成したチームで実施しています。また、(一財)日本品質保証機構(JQA)に外部環境審査を依頼し、環境マネジメントシステムがISO14001に従い、適切に運用されているかを確認しています。なお、新設会社が設立された場合には、3年以内に取得するという考え方で100%の取得を促進しています。

■ISO取得生産事業所取得率100%(2023年3月末)
単体 7工場
国内グループ会社 9社
海外グループ会社 米州:13社、アジア:7社、中国:6社、
欧州・アフリカ:3社
  • 内部環境審査/豊田合成日乃出(株) 内部環境審査/豊田合成日乃出(株)
海外環境監査

当社独自で設定した環境マネジメントシステムの基準である「TG グローバルEMS」に基づいて毎年自主点検と不具合の是正を行い、継続的な改善活動を実施しています。2022年度不具合件数はありませんでした。

  • 豊田合成タイランド(株) 豊田合成タイランド(株)

グリーン調達ガイドラインに基づく活動

サプライヤーに対して当社の環境方針に則り、取り組み内容の遵守を図るため、「グリーン調達ガイドライン」を作成し、遵守状況を調査するとともにリスクの高い会社に対しては現地・現物での点検を行い、必要に応じた改善活動を共同で実施しています。2022年度不具合件数はありませんでした。

また、カーボンニュートラルの勉強会、CO2低減の事例の紹介などを行っています。

  • グリーン調達ガイドラインに基づく活動

環境教育

自然破壊や環境汚染などの問題をはじめ、生産活動に伴う環境への影響、環境法令の遵守などに関する従業員教育を行っています。

内容は、毎年、法律の動向を踏まえ、理解と実践に重点を置き、事例などを取り入れた具体的で分かりやすい教材にしています。

■環境教育体系
階層別教育 単体 グループ会社
国内 海外
新任管理者教育
海外赴任者教育
環境キーマン教育
環境関係資格取得
炭素会計アドバイザー資格取得
新入社員教育
ISO教育 単体 グループ会社
国内 海外
環境スタッフ教育
内部監査員レベルアップ教育
内部監査員登録教育
管理監督者教育
環境重要設備業務従事者教育
一般従業員教育

環境意識を高めるための啓発活動

環境保全活動を継続的に実施していくために、従業員一人ひとりが環境意識を持ち、行動に移せるように、環境月間の行事や定期的な環境講演会などの実施を通して、従業員の環境意識向上を図っています。また、従業員の環境意識を把握するために、毎年全従業員を対象としたアンケートを実施し、実態を踏まえ活動に反映させています。

■当社の長期環境取り組みの認知度
メディア、環境NGO、顧客等の調査対応と環境活動の社外への情報発信

統合報告書、有価証券報告書などの各種報告書による情報発信、CDP、日経SDGs等の調査、主要顧客の調査への対応など環境活動の積極的な情報発信を行っています。

また、ESG説明会の開催、個別ヒアリングなど、機関投資家、顧客、サプライヤー等のステークホルダーとのエンゲージメントを行い、得られた情報を基に環境活動の改善を進めています。

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